薪资政策与待遇(一)薪酬体系:弥勒县亲近交通运输影视公司具有系统完善的薪酬管理体系,主要实行岗薪工资、绩效工资、津贴和福利相结合的薪酬待遇:面对新要求、新标准,煤炭企业要强化战略引领、完善顶层设计,从“达标”向“创标”跃进;要加强科技创新、鼓励融合共享,以共享的方式,实现低成本发展、高效率布局,全面建成运行陕煤“一朵云、两张网、三平台、N个应用模块”的智能化综合协同管理平台;要突出示范引领、强化对标学习,凝练出一批在智能化推进过程中可复制的开采模式、技术装备、管理经验等先进成果,在集团内部率先形成辐射效应;要优化劳动组织、加强人才培养,明确培养层次,建立培养机制,创新培训形式,培养一支技术过硬、富有创新精神的技能型队伍和专业的智能化运行维护团队。